李杰（1962－），男，经济学博士。1990年调入中南民族学院，先后在经管系、管理学院、工商管理学院工作，任讲师、副教授，现主讲《管理学》、《生产运作管理》、《跨国企业管理》、《国际贸易》等课程。《管理学》校级精品课程负责人。
主讲课程：管理学、生产运作管理、跨国企业管理、国际贸易
研究方向：企业理论、组织制度与管理
1．主要研究成果
1) Unstable labor relationship will harm the social harmony in China--Some thoughts about the current labor－management relations of China，ISTP，2005。
2）Specific Human capital of Skill-oriented staff for enterprises: Investment and Incentives，ISTP，2006。
3）企业技能型劳动者专用性人力资本：投资与激励，《经济管理》2007年第12期。
4）小国何以多世界级企业主管，《经济管理》2003年第23期。
5）劳动关系中的心理契约调节机制探析，《生产力研究》2007年第20期。
6）劳动契约不完全及其关系治理，《生产力研究》2008年第6期。
7）企业技能劳动者的隐性知识：性质与管理，《商场现代化》2008年第4期。
8）《管理学》课程教学存在的问题及教学方法改进探讨，《中国校外教育》（理论版）2007年第12期。
9）日本创新经营理论及其对中国企业的启示，《湖北社会科学》，2005年第第11期。
10）员工组织忠诚度及其管理策略，《武汉科技学院学报》，2006年第11期。
11）我国中小企业跨国经营的优势分析，《当代经济》2002年第9期。
12）《工业技术经济学》，副主编，中国交通出版社1998年出版。
13）《小实业发家》，主编，湖北人民出版社2001年出版。
14）《儒商法典》，参编，湖北人民出版社1999年出版。
15）《新编工业企业管理》，参编，云南教育出版社1992年出版。
16）主持校基金科研项目（编号：YSY06001）一项。
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